-
Sanitari e obbligo vaccinale Covid, caos sui destinatari dei ricorsi. A chi vanno presentati? L’unica certezza attuale è l’esito dei ricorsi che risultano tutti respinti
di Stefano Simonetti, Il Sole 24 Ore sanità. Più volte mi sono occupato su questo sito della questione dell’obbligo di vaccinazione del personale sanitario (11 e 18 gennaio, 22 febbraio, 12 aprile, 13 settembre e 25 ottobre) e di tutte le delicate questioni ad esso connesse e, in particolare, di quelle relative alle sospensioni dall’Ordine e […]
-
Webinar Iss su attività di indagine per Covid 19 in impianti di macellazione nazionale. “Prevenire i focolai si può, anche se richiede impegno e trasversalità nelle azioni”
Si è tenuto il 29 settembre, organizzato dall’Istituto superiore di sanità, un webinar indirizzato alle Regioni e ai Dipartimenti di Prevenzione interessati, che ha riguardato uno scambio di informazioni e conoscenze sui focolai di Covid 19 registrati in Italia in sede di impianti di macellazione e sezionamento, attività riconducibili al codice ATECO 10.1. Partendo da […]
-
Ulss 1 Belluno, due bandi di mobilità per un dirigente veterinario di area C e per un dirigente veterinario di area B
ULSS 1 – BELLUNO Indizione avviso pubblico per l”acquisizione in mobilità di un dirigente veterinario nella disciplina di igiene degli allevamenti e delle produzioni zootecniche. DocumentoDiDelibera C AVVISO_MOBILITA_VETERINARIO_C (1) Indizione avviso pubblico per l”acquisizione in mobilità di un dirigente veterinario nella disciplina di igiene della produzione, trasformazione, commercializzazione, conservazione e trasporto degli alimenti di […]
-
Dirigenti veterinari. Due avvisi di mobilità all’Ulss 5 Polesana per tre posti nelle aree C e B
L’Ulss 5 Polesana ha indetto due avvisi di mobilità volontaria per tre posti complessivi di dirigente veterinario delle aree C e B Deliberazioni direttore generale Ulss 5 Polesana del 19 dicembre 2018 – Mobilità ULSS 5 1 vet area C – Mobilità ULSS 5 2 vet area B Avvisi pubblici di mobilità AVVISO PUBBLICO DI MOBILITÀ […]
-
Contratto dirigenza. Ecco l’ultimo Atto di indirizzo del Comitato di settore: i nuovi paletti per medici, veterinari e dirigenti sanitari
Stessa dignità per la dirigenza gestionale e quella professionale. L’assistenza ospedaliera organizzata secondo una dipartimentalizzazione con nuovi modelli di lavoro, “accompagnata” da un nuovo assetto delle cure primarie e delle strutture sul territorio, indica secondo l’atto di indirizzo come “priorità” la riconferma contrattuale dell’assetto del percorso professionale della dirigenza sanitaria nel suo complesso. Aumenti ancora “a […]
-
Pa, il correttivo «blinda» i licenziamenti. Via libera al decreto-bis antiassenteisti con la sospensione in 48 ore e l’uscita in 30 giorni
Riforma Madia. Rispetto al provvedimento dello scorso anno, si allungano da 15 a 20 giorni i termini per la denuncia alla Corte dei conti Dopo 13 mesi dal primo decreto sui licenziamenti sprint per i dipendenti pubblici assenteisti colti in flagrante, arriva dal consiglio dei ministri il via libera finale al correttivo chiamato a blindare […]
-
Gestione e utilizzo dei residui contrattuali, le indicazioni della Regione alle Ulss in una circolare del direttore generale Mantoan
Dopo la costituzione delle nuove Ulss, il direttore dell’Area sanità e sociale della Regione Veneto, Domenico Mantoan, con nota del 15 giugno 2017, fornisce indicazioni alle aziende sanitarie in merito alla gestione e l’utilizzo dei residui contrattuali. In premessa viene ricordato l’obbligo per le aziende e gli enti del Ssn di utilizzare integralmente per le […]
-
Concorsi pubblici sempre sotto giudizio. In cinque anni 10mila ricorsi tra Tar e Consiglio di Stato nonostante il blocco del turn over
Diecimila ricorsi in cinque anni contro i concorsi della pubblica amministrazione. Le selezioni per l’assunzione dei dipendenti della Pa spesso e volentieri prendono la strada dei Tar e del Consiglio di Stato, organi competenti a intervenire sulle procedure concorsuali.
-
Una infinita vacanza contrattuale tra precari, promesse e ipocrisie. Percorso ricco di incognite per i dirigenti sanitari
di Stefano Simonetti, dal Sole 24 Ore sanità. La crisi di Governo e l’avvio del “Gentiloni I” hanno portato conseguenze ovviamente anche sulla riapertura della stagione contrattuale. Due erano i livelli interessati alla vicenda: il Protocollo firmato il 30 novembre scorso tra il Governo e le tre Confederazioni sindacali e l’iter procedurale per la tornata contrattuale vera e propria. Il primo è un documento molto particolare, visto che è stato perfezionato a soli quattro giorni dal voto sul referendum e, soprattutto, per la sua valenza più politica che giuridica. Riguardo a quest’ultimo aspetto, infatti, va ricordato che la presenza delle sole Cgil, Cisl e Uil – contestatissima dai sindacati medici – conferisce all’accordo una natura del tutto particolare, quella appunto di accordo politico precontrattuale, come peraltro ha ricordato alla stampa un sindacalista a giustificazione della “privativa” della firma alle sole tre confederazioni. -
Orario lavoro europeo. L’Intersindacale boccia il metodo di calcolo del fabbisogno di personale di Governo-Regioni
Non solo in ritardo ma anche sbagliata. Bocciatura senza appello dell’Intersindacale della dirigenza medica e sanitaria del sistema di calcolo del fabbisogno di medici e dirigenti del Ssn, previsto dalla legge di stabilità 2015, che doveva servire a valutare il fabbisogno di personale per far fronte al nuovo orario di lavoro europeo. Un calcolo che si sarebbe dovuto concludere a metà del 2016 ma che ha trovato serie difficoltà nella condivisone di un metodo tra Governo e Regioni. Ora le parti l’accordo sembrerebbero averlo trovato ma ciò che emerge dalle prime indiscrezioni non è piaciuto affatto ai sindacati (Anaao Assomed – Cimo – Aaroi-Emac – Fvm – Fassid (Aipac-Aupi-Simet-Sinafo-Snr) – Cisl Medici – Anpo-Ascoti-Fials Medici) che hanno inviato una lettera ai Ministri della Salute e dell’Economia e alle Regioni, in cui chiedono “un incontro per una puntuale informazione sulla metodologia tecnica utilizzata per calcolare il fabbisogno dei medici, veterinari e sanitari del Ssn”, della quale mettono in discussione sia il metodo che il merito del lavoro del gruppo Ministero-Regioni.
- 1
- 2
- 3
- Successivo
